インバウンドテクノロジー株式会社 | 特定技能online

インバウンドテクノロジー株式会社

外国人にとって、なくてはならないインフラサービスを起こす

代表取締役社長 :林秀乃佑(舟之輔)

『和の心を世界に広げ、テクノロジーの力で新しい今日を創る』
“熱量×テクノロジー” ~日本の社会問題をテクノロジーの力で解決する。


日本のカルチャーに興味を持ち、言語を学び、「日本に行ってみたい」「日本で働きたい」と思う外国人のエネルギーは計り知れないものがあります。私たちが住む日本という異国に飛び込み、何でも学ぶ吸収力、その熱量を形にし、テクノロジーを使ってよりよい環境を提供していくことが私たちの役目です。

日本人のおもてなしの心に驚く外国人も多く、今まで体験したことのない“ありがとう”の言葉が溢れる社会、そしてその“ありがとう”を自国に持ち帰ることで、世界中に私たちの思いを広げていきます。

創業の目的である『日本に社会貢献できる事業を展開する』という思いを形にした当社サービス。
外国人のためのサービスを提供していますが、日本が抱える社会問題である「少子高齢化問題」を外国人雇用の促進することで解決し、「空き家問題」を不動産・ホテル事業で解決するなど、社会貢献度の高い事業を展開しています。
当社も、創業まもなく外国人雇用を開始しましたが、正直初めは共存できるか心配だったのが本音です。しかし、すぐに心配は安心に変わりました。彼女自身が「日本で働けてよかった」と思ってくれた第一号だからです。それから、一人でもHAPPYな外国人を増やすという、同じ思いを持つ外国人スタッフがどんどん増え、今では社内の4分の1が外国人スタッフにまでなりました。
外国人雇用の促進を当社自ら実践し、日本の社会に外国人と働く良さを広げていくこと、日本の良さを知った外国人が母国に帰り伝えることで、和の心は世界に広げられると確信しています。

   

サービス内容

◆ 外国人特化人材事業
├ 特定技能試験対策講座
├ 特定技能人材紹介
├ 外国人エンジニア紹介
└ 外国人エンジニア派遣、リモート契約
◆ 外国人特化不動産事業
├ 賃貸仲介
└ 戸建て販売

【サポート内容】

登録支援
人材紹介/採用支援
在留資格申請

【得意業種】

介護
外食
宿泊

インタビュー

- 御社の具体的な支援内容(事業内容)を教えてください。

①特定技能
外国人集客、特定技能の技能試験講座、特定技能領域での人材紹介、ビザ発行、登録支援機関での相談窓口をワンストップで提供しています
②エンジニア
優秀な中途エンジニア紹介、派遣、海外エンジニアのリモート契約を提供しています
③外国人不動産
主に日本で住む住居の提供や販売を行っています

- 御社の支援された実績や実例を教えてください。

私たちは2015年から外国人の就労支援を行ってきました。
当初アルバイト採用支援をいてきた実績で約5万人のデータベースがあります。

今までの採用実績は約2000名。
外国人エンジニアの集客も月間250名ほどの集客をしています。
エンジニア、一般、特定技能、アルバイトの全ての業種対応、世界83ヵ国からの紹介実績があります

- 外国人を採用する際のアドバイスや注意点を教えてください。

私たちが5年前に初めて採用した外国人がベトナム人でした。
当初、私自身も外国人は働いてくれるのか?文化の違いは大丈夫か?など色々不安でした。
その不安は一緒に働いてくれる中で払拭できまた。
日本人よりも頑張る姿に感動を覚えたのも今でも思い出します。
今では全従業員の3分の1が外国人で15ヵ国のメンバーと働いてます。
まずは経営者が外国人採用をすると決心する。グローバル化を組織設計する事が一番重要なのだと思います。

- 今後のビジョンを教えてください 。

「外国人にとって、なくてはならないインフラサービスを起こす」

外国人向けの住まいの提供・ホテル・投資・クレジットカードの発行・携帯の発行・SIMの取得など、外国人に必要なインフラを当社がすべて提供できるプラットフォーム事業を展開していきます。
国籍・性別・年齢に関係なく、仕事に誇りを持ち、家族を大切にし、インバウンドテクノロジーで働く従業員全員が幸せである環境を作ります。

会社概要

企業名

インバウンドテクノロジー株式会社

代表者名

林秀乃佑(舟之輔)

従業員数

38名

事業内容

外国人特化人材紹介、不動産

設立年月日

2014年10月2日

所在地

東京都渋谷区

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