新たな外国人材の受入れ及び共生社会実現に向けた取組(40-46P)
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「第13回特定技能制度及び育成就労制度の基本方針及び分野別運用方針に関する有識者会議」の内容まとめ 令和8年1月7日、法務省において「第13回特定技能制度及び育成就労制度の基本方針及び分野別運用方針に関する有識者会議」が開催されました。本記事では、配付資料の内容を基に、会議で議論された内容を詳しく解説します。 -
「第１０回特定技能制度及び育成就労制度の基本方針及び分野別運用方針に関する有識者会議」の内容まとめ 法務省で開催されました「第10回特定技能制度及び育成就労制度の基本方針及び分野別運用方針に関する有識者会議」では、前回（第9回）会議での指摘事項に対するフォローアップと、分野別運用方針の作成に関する具体的な検討が行われました。とくに注目されたのは、漁業分野における監理支援機関の許可基準、転籍制限期間の設定、バス・タクシー運転者の日本語能力要件など、各分野の特性に応じた運用方針の詳細です。本記事では、配付資料の内容を基に、会議で議論された主要なテーマを詳しく解説します。 -
特定技能1号 在留外国人数【2025年6月末時点】 出入国在留管理庁は、2025年6月末での特定技能における在留外国人数は336,196人(速報値)と発表しました。特定技能制度における5年間の受け入れ人数目標は34万5150人と定められています。国別・業種別の受け入れ人数をまとめました。 -
特定技能2号 在留外国人数【2025年6月末時点】 出入国在留管理庁は、2025年6月末での特定技能2号における在留外国人数は3，073人(速報値)と発表しました。特定技能制度における5年間の受け入れ人数目標は34万5150人と定められています。国別・業種別の受け入れ人数をまとめました。
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特定技能「工業製品製造業」｜外国人を雇用するために必要な準備・ステップ・注意点とは？ 2019年4月に入管法が改正され、新しい在留区分である「特定技能ビザ」が新設されました。全14業種にて特定技能人材を受け入れると発表されていますが、今回は工業製品製造業の特定技能制度について紹介いたします。
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【オンラインセミナー】 外国人活躍支援サミット~次世代日本人とつくる日本の未来~ 外国人雇用協議会 外国人雇用協議会の創始者・初代会長の故 堺屋太一氏は生前、日本社会で活躍する外国籍の仲間を含む日本人を『次世代日本人』と定義しました。異文化を尊重し合いながら外国籍の方々を仲間としてともに育む日本の社会づくりを目指し、その旗振り役になることを目的に弊協議会は設立されました。 そして弊協議会は、その『次世代日本人』とつくる日本の未来に向けて、①政策提言、②日本社会への情報発信、③外国人への教育推進、を展開しています。 本サミット第1日(10月6日)は、約２,０００人以上の外国人雇用やサポートに関心のある方に受講いただき、各分野のスペシャリストが登壇する基調講演・パネルディスカッションから学んでいただく機会を提供いたします。 -
造船・舶用工業分野に係る特定技能外国人受入れに向けた説明会のご案内 国土交通省及び一般財団法人日本海事協会 からの情報を掲載します。 3月に開催される特定技能制度「造船・舶用工業」に関する説明会のご案内です。 -
【一般社団法人建設技能人材機構（ＪＡＣ） 】建設特定技能外国人制度の説明会 一般社団法人建設技能人材機構（ＪＡＣ）からの情報を掲載します。 2月～3月に開催される特定技能制度「建設業」に関する説明会のご案内です。
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